1.公众舆情分析师：公众舆情分析师负责收集和分析与公众情绪和看法相关的数据。他们使用各种研究方法，包括调查、采访和社交媒体监控，收集相关数据。这些专业人士必须具备较强的分析技巧，并深入了解统计分析技术。他们还需要精通数据可视化工具，以便有效地向客户呈现他们的发现。
2.媒体监控专员：媒体监控专员跟踪并分析与特定组织、事件或主题相关的新闻报道和社交媒体提及。他们使用先进的监控工具从各种媒体来源（如报纸、电视、广播和在线平台）收集和分析数据。这些专业需要具备出色的注意力和较强的研究能力。他们还应了解媒体趋势，并能够为客户确定潜在的声誉风险或机会。
3.危机沟通经理：危机沟通经理负责制定应对可能影响组织声誉的危机的策略。他们密切关注公众情绪，并确定可能升级为危机的任何新问题。这些专业需要具备出色的沟通和人际交往能力，以便有效地与利益相关者、媒体和公众进行管理。他们还应熟练掌握危机沟通技巧，并且具备处理高压情况的经验。
4.社交媒体经理：社交媒体经理在管理组织的在线存在和声誉方面起到至关重要的作用。他们负责制定社交媒体策略、创作吸引人的内容以及监控和回复社交媒体平台上的评论和消息。这些专业需要深入了解各种社交媒体平台和趋势。他们还应具备出色的沟通能力，并能够有效地与在线社区进行互动。
5.公关专员：公关专员负责为组织或客户建立和维护良好的公众形象。他们制定和实施战略传播计划，包括与媒体的关系、内容创作和活动策划。这些专业需要具备较强的写作和沟通能力，以及与媒体专业人士和主要利益相关者建立和维护关系的能力。
6.数据科学家：数据科学家通过利用先进的分析技术从大量数据中提炼出洞察力，在公众舆情需求组织中起到至关重要的作用。他们开发和实施预测模型、进行情绪分析以及确定公众情绪中的模式和趋势。这些专业需要具备数据分析、编程和统计建模的较强背景。他们还应具备出色的问题解决能力，并能够将复杂的发现有效地传达给非技术人员。
综上所述，公众舆情需求组织需要多种不同的职位来有效监控、分析和管理公众情绪。无论是公众舆情分析师、媒体监控专员、危机沟通经理、社交媒体经理、公关专员还是数据科学家，每个角色都在帮助组织应对复杂的公众舆情环境方面起到至关重要的作用。通过了解每个职位所需的技能和专业知识，组织能够建立有效的团队，从而满足客户和利益相关者日益变化的需求。
